思想政治理论课教学部岗位职责
思想政治理论课教学部岗位职责
思想政治理论课教学部岗位职责
为使我部行政、教学人员的教学、科研管理等工作规范化、科学化,根据以人为本、公平公正、提高效率的原则和我部实际情况,制订以下岗位职责:
一、行政系列岗位职责
(一)主任岗位职责
1、主持本部门全面工作。负责贯彻执行党和国家的教育方针政策与学校的决定、指示、规章制度,组织全面完成学校下达的教学、科研及其他任务。
2、主持本部部务委员会工作,共同研究决策本部重要事务及日常工作中的重要问题。
3、主持制定本部发展规划和年度工作计划,报学校批准后,组织实施。主持制定和健全本部门教学、行政和科研管理制度。
4、搞好教学各个环节的组织管理,组织抓好专业建设、课程建设、教研室建设、教风建设以及教研教改工作,保证教学质量。
5、管理本部科学研究、学术交流、科技推广和社会服务工作。组织审查申报科研项目,鉴定科研成果,评审学术论文,审核重点课程教材。
6、搞好教职工队伍的建设。制定教师培养提高规划和落实提高教师业务水平的目标管理。选择和培养学术带头人,组织教师梯队建设,落实青年教师导师制。组织进行教职工的年度考核工作,按照管理权限,参与教职工的调配考核奖惩和专业技术职务的评聘工作。
7、负责本部各项经费预决算和经费开支的使用审批,按照学校有关规定,组织开展经费开源节流工作。
8、 组织领导好本部物资管理、安全保卫、爱国卫生、档案、信息等工作。
9、协调各方面的工作关系,创设良好的教学科研工作环境。
10、组织抓好本部门信息网络(网站)建设。
11、协助本部门党支部和学校党务部门做好教师的思想政治教育工作。
12、完成学校领导交办的其他工作。
(三)秘书岗位职责
1、协助部门负责人做好各项日常的教学、行政管理工作和服务工作,确保本部日常工作的正常运行。
2、负责学校及各部门所有文件、通知的收发、传达和存档保管工作。协助部门负责人将学校和部门有关决定、通知精神具体落实到位。
3、负责教师日常教学情况的检查,教学教学协助处理日常教学过程中的突发事件,协助做好
排课、调课、代课、重修、补考等工作。
4、负责教师工作量的统计、核实、上报工作。
5、负责收集教师上交的授课计划、教案、听评课本(表)、科研论文等考核材料和教师信息资料,协助部务委员会对教师进行工作考核,建立本部教师的年度考核档案。
6、负责本部所有文档及电子文档的分类
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