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公司法务职责

公司法务部门职责

一、决策性事务

1、协调处理公司决策、经营和管理中的法律事务；

2、参与公司重大经营决策，保证决策的合法性，对公司重大经营决策提出法律意见，并对相关法律风险提出防范意见。

二、规范性事务

1、参与公司重要规章制度的制定和实施；

2、根据公司需要修改公司章程；

3、负责公司员工的法制宣传教育和培训，提供公司法、合同法、知识产权法、劳动法等公司商务法律的培训。

三、公司业务法律支持

1、审核、修订公司各类合同，参加重大合同的谈判和起草、修订工作；

2、参与集团下属公司的新设、收购、合并、担保、租赁、产权转让、招投标及改制、重组、公司上市、土地收购及招拍挂等重大经济活动，处理有关法律事务；

3、办理公司工商登记以及商标、专利、商业秘密保护、公证、鉴证等有关法律事务，以及公司商标、专利、商业秘密等知识产权保护工作；

4、法律调查。根据公司业务需要，开展资信调查、尽职调查、侵权调查等；

5、提供与公司生产经营有关的法律咨询。

6、受公司委托，参加公司的诉讼、仲裁、行政复议和听证等活动。

四、纪检监察

1、会同审计部门做好纪律监察工作，对集团所属各公司各项经营活动的合法性、合规性进行监督、检查，并提出监察、整改意见

2、受理公司人员的举报，纠正和处理生产经营管理中的违法违纪行为；

3、负责开展员工遵纪守法、廉洁从业宣传教育；

4、对员工严重侵犯公司利益的违法行为进行调查，并出具法律处理建议；

5、对涉嫌经济犯罪的员工，移送司法机关追究刑事责任。

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