职业卫生培训考试题、答案

职业病防治法和工作场所职业卫生监督管理规定培训

职业卫生健康培训、考试题

部门: 班组: 姓名: 分数

一、填空:(每空2 分,共30分)

1 修改后的《职业病防治法》于 2011 年 12 月 31 日起施行。

2修改后的《工作场所职业卫生监督管理规定》自2012年6月1日起施行。 3用人单位必须依法参加工伤社会保险。

4用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

5 使用有毒物品作业场所应当设置黄色区域警示线,高毒作业场所应当设置红色区域警示线。

6职业病是指劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

7职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针.

8用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件.

9用人单位的对本单位的职业病防治工作负责。

10用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者,进行专门的,经培训合格后方可上岗作业。

11职业病危害因素发生变化的,用人单位应当对劳动者进行的职业卫生培训。

12产生职业病危害的工作场所应与分开,工作场所不得

二、判断题:(对的打√,错的打×),每题 2 分,共40分。

1 劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时,有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等,并要求在劳动合同中写明。 (√)

2用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查。 (√)

3从事职业病危害作业的劳动者,应进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查; (√)

4 劳动者可以选择用人单位所在地或劳动者的经常居住地的职业病诊断机构进行诊断。 (√)

5 用人单位必须采用有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。 (√)

6 用人单位应当规定对从事接触职业病危害作业的劳动者,组织上岗前、在岗期间、应急时和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。 (√)

7 职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。 (×)

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