驾驶员考核细则
天津市国泰工程咨询监理有限公司
驾驶员考核实施细则
为进一步规范公司各部门用车的管理工作，充分发挥公司车辆的作用，切实提高公司车辆的使用效率，充分调动驾驶员的工作积极性，为公司各部门的工作提供高质量的用车服务，根据《天津市国泰工程咨询监理有限公司驾驶员考核制度》制定本办法。
一、驾驶员岗位目标责任
（一）驾驶员应树立全心全意为公司服务、为领导服务、为员工服务的思想，谦虚谨慎、任劳任怨、廉洁奉公、作风正派，具有良好的职业道德和奉献精神。
（二）驾驶员应讲政治、守原则、顾大局，自觉维护领导及自身形象，不应有任何有损于公司形象的言行，严守公司保密条例，不听、不说、不传播小道消息。
（三）驾驶员应认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，严格遵守《道路交通安全法》，严格遵守行车纪律，不开英雄车、赌气车、斗气车，做到“安全正点、准确及时、文明礼貌、热情周到”。
（四）认真学习汽车理论基本知识，积极参加公司集体活动和各项旨在提高驾驶员安全意识、法制意识、专业技能、等方面的培训，不断提高自身素质。
（五）熟悉和掌握车辆性能，做好日常检查和保养，保持车容整洁，按时完成车辆年检，使车辆保持经常性良好状态。
（六）工作积极主动，服从领导、服从车辆调度，树立“服务至上，工作第一”的职业理念，最大限度地满足公司用车需求。如遇本人身体不适或车况不佳，不能正常工作，应向领导及时汇报，得到批准后方可停止工作。
（七）不应无故在外乱停及过夜。未经领导同意，车辆不得私自转借或公车私用；
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