2011年初级会计职称考试经济法基础章节测试题及答案第二章劳动合同法律制度
第二章劳动合同法律制度
一、单项选择题
1.关于劳动合同的特征，下列不正确的有（）。
A.劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是用人单位
B.对于劳动合同，法律规定了较多的强制性规范
C.劳动者与用人单位在签订劳动合同过程时，遵循平等、自愿、协商一致的原则
D.在履行劳动合同的过程中，双方的地位是平等的
2.根据劳动合同法规定，除特殊行业外，劳动者需达到一定的年龄才可以订立劳动合同。该年龄为（）。
A.13周岁
B.15周岁
C.16周岁
D.18周岁
3.关于劳动合同订立主体的义务，下列表述正确的是（）。
A.用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、职业危害、劳动报酬等情况
B.用人单位有权了解劳动者工作与生活的各种情况，劳动者应当如实说明
C.用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证，但是可以扣押其他证件
D.用人单位在招用劳动者时，可以要求劳动者适当提供押金
4.已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当法定期限内订立书面劳动合同。该法定期限是用工之日起（）。
A.15日内
B.1个月内
C.2个月内
D.3个月内
5.2009年1月10日，张某应聘到某餐厅工作；2009年3月10日，张某与某餐厅订立了劳动合同；2009年5月10日，张某在餐厅老板胁迫下修改了劳动合同，减少了一些劳动者权利；2009年7月10日，有关部门裁定张某与餐厅修改后的劳动合同无效。
修改后的劳动合同没有法律约束力起算时间是（）。
A.2009年1月10日
B.2009年3月10日
C.2009年5月10日
D.2009年7月10日
6.根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是（）。
A.劳动报酬
B.试用期
C.保守商业秘密
D.福利待遇
7.某企业急需交付一批产品，需要工人加班。该企业可以延长工作时间的正确做法是（）。
A.经总经理批准
B.经工会同意
C.经与工会和劳动者协商一致
D.经劳动者同意
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