关于团队协作的培训资料
1、团队协作的五大障碍：
无视结果——逃避责任——欠缺投入——惧怕冲突——缺乏信任
2、缺乏信任的团队中会有下面的表现： 相互隐瞒自己的弱点和错误
不愿意请求别人的帮助，不愿意给别人提出建设性的反馈意见 不愿意为别人提供工作以外的任何帮助 轻易对别人的用意和观点下结论而不去仔细思考 不愿承认和学习别人的优点和经验
浪费时间和精力去寻求自己的特定目标 对别人抱有不满和怨恨
惧怕开会，寻找借口，尽量减少在一起的时间
3、充满信任的团队中会有下面的表现： 承认自己的弱点和错误
主动寻求别人的帮助
欢迎别人对自己所负责的领域提出问题和给予关注 在工作中可能出现问题时，会相互提醒 愿意给别人提出反馈意见和帮助
赞赏并且借鉴别人的优点和经验
把时间和精力都放在解决实际问题和困难上，而不是形式主义上 必要时主动向别人道歉，并接受别人的道歉 珍惜集体会议或其他可以团队协作的机会
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