弘扬中国传统文化走中国式管理之路

弘扬中国传统文化走中国式管理之路

中华传统文化，源远流长，博大精深，曾开创了世界文明史的先河，并以其顽强的生命力毅然屹立于世界文明的巅峰。中华传统文化以儒家和道家的融合体为始祖，后吸收了印度佛教的教义，并糅合了墨家、法家、兵家等文化精髓，形成了以人文、自然为核心的传统文化。文化的实质就是价值观的问题，表现在人面对人生的基本矛盾（人与自我、人与他人、人与社会、人与自然）时的价值取向。

在面对外界诱惑或威胁时，孔子说“三军可夺帅，匹夫不可夺志”；孟子说“富贵不能淫，威武不能屈，贫贱不能移”。在自我修养时，《大学》中说“修身、齐家、治国、平天下”。在面对困难时，孟子说“天将大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为”。在抉择仁义与生命的时候，孔子说杀身成仁，孟子说舍生取义，形成了无求生以害仁，有杀身以成仁的德行。

在处世待人接物时，孔子提倡“己所不欲，勿施于人”，当“行有不得”的时候应当“反求诸己”。孟子认为，人有五伦，父子、君臣、夫妇、兄弟、朋友，应该遵循十义，父慈子孝，君仁臣忠，夫义妇听，兄良弟悌，长惠幼顺。

在对待面对社会责任时，王夫之说“天下兴亡，匹夫有责”，范仲淹说“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，李清照说“生当为人杰，死亦为鬼雄”。认为国家民族的利益高于一切，当需要的时候，牺牲个人的利益甚至是生命，也要保全国家和民族的利益。正因为西方人，不懂中国的文化，所以导致其一再批判中国人的人权缺失，而不知自己的见识短浅。

在对待人与自然关系的时候，孟子讲“尽心知性以知天”，庄子说“万物与我为一”，主张天地同参，泛爱众生，知天命而用之，提出了“人法地，地法天，天法道，道法自然”的观点，认识到了人是自然的一部分，要与自然和谐相处，按照自然规律来规范自己的行为。

正是上述理念，形成了中国人民乐天知命、自强不息的价值观。

可以说，科学地继承和发扬中华传统文化，对于探索中国的管理化道路，培养自主创新能力，顺利实现企业的战略化转移，提升中国企业的核心竞争力，构建和谐

、稳定的社会氛围具有现实意义。因为二十一世纪，是文化管理的时代，也是文化制胜的时代，愈来愈多的企业已经认识到了企业文化对企业管理可持续发展的重要性，把企业文化作为企业的核心竞争力，上升到企业发展的战略高度。
按照企业文化的本质和历程来看，企业文化有三个层次的内容，即价值观、制度、行为方

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