2011-2015年全区卫生监督员培训规划
2011-2015年全区卫生监督员培训规划
为进一步加强全区卫生监督队伍建设，统筹规划和规范开展全区卫生监督员培训工作，以人才培养促进卫生监督工作和卫生监督事业发展，根据卫生部《2011-2015年全国卫生监督员培训规划》，结合我区实际，制定本规划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，落实人才强国战略的总体要求，突出人才优先、以用为本。结合我区卫生监督工作实际，把卫生监督员培训工作摆在重要的战略地位，以提高卫生监督水平，推动卫生事业发展和保障人民健康水平为目标，以建立和完善卫生监督员培训体系为手段，以培养卫生监督工作领军人才、紧缺人才、复合型人才为龙头，以提高卫生监督员的政治素质、业务水平和执法能力为重点，努力培养和造就一支政治素质优、业务能力强、执法水平高的卫生监督员队伍，为促进卫生监督事业的全面发展提供人才保证和智力支持。
二、基本原则
（一）整体规划，分级负责。卫生厅负责全区卫生监督员培训工作的总体规划、政策协调、业务督导。市、县级卫生行政部门负责制订本地区卫生监督员年度培训计划并组织实施，上级卫生行政部门负责对下级卫生行政部门培训工作实施进行指导、协调和检查。
（二）分级培训，分类管理。针对不同岗位职责需求，科学
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