员工集体宿舍管理暂行规定
员工手册,员工培训
员工集体宿舍管理暂行规定
为维护员工宿舍正常的居住条件和文明环境，制定本规定：
一、员工集体宿舍管理由公司综合部负责。
二、员工集体宿舍每间设室长一名，分别担任指定区域的宿舍日常管理工作。
三、员工申请住宿员工宿舍的条件：
1、员工原居住不在市内五区，可以向公司综合部申请住宿。
2、遵守公司员工宿舍管理规定。
3、不得携带家眷。
4、在本地派出所办理暂住证（有本市户口除外）
四、住宿员工应遵守的规则：
1、服从室长的管理与监督。
2、宿舍内禁止私自安装电器。
3、宿舍内禁止烧饭烹饪。
4、宿舍内禁止存放易燃易爆等物品和违禁品。
5、起床后，床铺必须按规定整齐摆放。
6、室内不得打麻将、赌搏，不得聚餐饮酒。
7、换洗衣物、鞋袜必须放在柜内，不得随处乱放，晾晒衣物需到指定地点。
8、室内电视机、收音机音量不能开得过大，以免影响同室人的正常生活；室内禁止大声喧闹。
9、就寝时间，上床睡觉，不得有影响别人睡眠的活动。员工必须于每日23时以前返回宿舍就寝。
10、贵重物品不得带入宿舍，以免丢失。
11、室内墙壁门窗以及各项公用设施必须受到爱护，不得随意改造，
