员工考勤管理制度

一、总 则 二、员工上下班打卡规定 三、员工外出办事登记规定 四、员工请假审批管理 五、员工出差审批登记管理 六、员工旷工处罚规定 七、员工迟到、早退处罚规定

《考勤管理制度》

目 录

一、总 则

二、员工上下班打卡规定

三、员工外出办事登记规定

四、员工请假审批管理

五、员工出差审批登记管理

六、员工旷工处罚规定

七、员工迟到、早退处罚规定

第一章:总 则

本着维护企业的发展,规范员工的出(考)勤管理,提高员工的工作自律意识,特制定考勤管理制度。本制度对湖南耐特电子科技有限公司全体员工具有约束力。

第二章:员工上下班打卡规定

(一)、根据公司当前的作息时间安排,本公司全体员工必须每天上、下班打卡。每天打卡次数为:上午(上班和下班)二次,下午(上班和下班)二次,如有加班,必须打上班和下班卡。

(二)、公司员工严禁代(托)人打卡。

(三)、员工除有请假、出差等特殊情况外,如出现漏打卡现象,且无请假或离岗记录的,按迟到(早退或旷工)处罚。

(四)、违反上述第一条的,主管及以上人员予以负激励20元/次,员工予以负激励10元/次;违反第二条的相关人员予以负激励20元/次。

第三章:员工外出办事登记规定

(一)、在上班的时间内,员工因公需要外出办事,必须向部门经理或主管事先说明,获得许可后,在离开公司前主动到公司前台进行登记。

(二)、员工外出办事登记,必须按登记内容和要求由本人认真逐项填写,并由部门负责人或主管签字认可。

(三)、员工外出返回公司必须及时到前台登记回公司时间,如遇特殊情况当天不能返回公司的必须用电话向上级领导说明理由,获得同意的,由上级领导在当天下午下班前,到前台注明不回公司理由。

(四)、如发现外出登记卡上无签字、不合格签字、无返回时间记录、无日期记载的,内容不详的均视为无效卡,公司将根据其员工离开公司时间始至返回时间止折算(迟到或早退)为旷工时间,依章进行处罚。

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