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调研汇报提纲1

人员再就业1215人，完成计划的101%，其中“就业困难对象”实现就业578人，完成计划的96%，全旗城镇失业率为

4.15%，控制在市里下达的4.2%的目标以内。

全旗职工基本养老保险参保33777人，完成计划的

97.8%，新型农村养老保险参保5930人，完成计划的13.2%。失业保险完成32040人，完成计划的110.5%。

全旗城镇职工基本医疗保险参保53863人，城镇居民基

本医疗保险参保68233人，合计122096人，完成计划的87.1%。工伤保险参保16577人，完成计划的97.3%.生育保险参保15403人,完成计划的88.5%。

二、人事人才方面：

（一）、以高层次人才为重点的各类人才队伍建设和智力引进等方面的工作：

留住和引进人才政策问题： 1、健全人才工作机制。制定下发旗委《关于调整人才工作

领导小组组成人员的通知》，健全了由旗委副书记、组织部长任组长的旗委人才工作领导小组，定期召开人才领导小组工作会议商讨人才工作的重大事项。

2、优化人才政策环境。制定了《关于进一步加强人才工作

的意见》，就如何实施人才培养工程、制定引进和留住人才政策、创新人才工作运行机制和工作方式等提出了具体意见措施和优惠政策。在此基础上，制定了《人才发展基金使用管理暂行规定》，

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