培训活动选编—团队活动(游戏)

4、[支援前线]

活动:将学员分成若干小组,每组6—8人,讲师讲解游戏规则:请各组组长站出来,代表前线,在指定时间内,各组组员将讲师所说的物品尽快收集,交到前线组长手中,每集齐一样得10分,分数最多者胜;比赛开始,讲

师报出所需物品,通常为身边可拿到但有一定难度的物品,如:白发2

根,手表3块,1元硬币1枚,钥匙5把,电话卡2张,口红2支等;宣

布时限,开始。

应用:活跃团队气氛;培训快速反应能力;建立团队凝聚力及培养荣誉感;

5、[表演设计]

活动:事先写好三套纸条,每套四张四句话:

第一套:1、谁在放屁?2、是他!3、不是我!不是我!4、对不起,是我放的。

第二套:1、奋斗终生!2、追求目标!3、不要怀疑!4、要谦虚。

第三套:1、谁是男人?2、他是!3、我不是。4、我是女人。

选出四位男生上台,将第一套纸条分别交给4人,不许出声,将各自纸

条上的内容依次表演出来,请学员猜对白;最后再请出4位学员,与4

位表演者背对背站好,分别念出三套对白,同时表演者继续做刚才的动作,选出最贴切的对白。

应用:活跃团队气氛;开拓学员思路,锻炼表演能力;

6、[托起气球]

活动:将学员分成若干小组,每组6—8人,全组一起托若干气球,不许落地,比赛开始,先放与人数相等的气球量,过一段时间后加放一个,然后再加

放一个,讲师及助教在旁边观察,以便作总结。

应用:活跃团队气氛;

在一个团队中,当工作量增加时,每个人是如何表现的?有人只注重自

己,不知团队面临的问题;有人能尽己所能,帮团队分忧,互相补场;应

该知道:在团队有困难时,要懂得分担;

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