女性高管的8大领导力法则
在今日世界，有4%的企业老总、14%的企业高级管理人员和20%的美国政府官员是女性，尽管女性高管在全球最具权力者中所占比例不大，但她们的影响力不容忽略。她们是如何成为全球最有影响力的人?下面是她们曾对不同的人面授的八个领导力法则。
1.决心坚定
世界上最成功的女人都是很有决心的人，即使面对阻碍时也毫不退缩。她们有能力，并且在自己所做的事情上投入大量时间。但更重要的是，她们有做大事的愿望。安永会计师事务所(Ernst&Young)全球副主席贝丝-布鲁克(Beth Brooke)在13岁被诊断出患有一种退化性髋关节疾病，医生们认为她可能再也无法行走了。在进行手术前，贝丝对自己承诺，将来一定要行走(不，她要跑)，并立志成为世界最优秀的年轻运动员之一。后来，她不仅能够行走，而且在中学时还加入了几个运动队，赢得多个MVP奖项。上大学时，她还作为甲组篮球队队员出战大学生运动会。在生命中的关键时刻，她下定决心，从不放弃。后来，她将同样的决心带入了她的职业生涯。今天，她已经成为世界上最有影响力的100个女性之一。
2.勇敢精神
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